Blog HSE
Réglementation expliquée sans jargon — conseils pratiques pour artisans et TPE.
9 articles
Le DUERP : obligatoire dès le 1er employé
Ce que tout chef d'entreprise doit savoir sur le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels — obligations, sanctions, mise à jour.
25 mai 2026
Affichages obligatoires en entreprise : la liste complète
Règlement intérieur, coordonnées d'urgence, harcèlement, DUERP… Voici exactement ce que vous devez afficher dans vos locaux, et ce que vous risquez si ce n'est pas fait.
26 mai 2026
Coiffure : les risques professionnels que vous ne pouvez pas ignorer
Le secteur de la coiffure cumule 220 000 journées perdues par an. TMS, allergies, chutes, stress : tour d'horizon des risques réels et des obligations qui s'appliquent.
25 mai 2026
Convention collective coiffure : ce que vous devez vraiment appliquer
Tenues de travail, hygiène, durée du travail, CHSCT… La CCN coiffure (IDCC 2596) impose des obligations précises. Voici ce que vous ne pouvez pas ignorer.
25 mai 2026
EPI : ce que vous devez fournir à vos salariés — et comment choisir
Gants, casques, chaussures, protections respiratoires… Les EPI sont une obligation légale. Règles, responsabilités et EPI prioritaires par métier.
26 mai 2026
Soins esthétiques : les risques professionnels que vous ne pouvez pas ignorer
40 000 journées perdues par an, 50 % des accidents liés aux chutes… Les instituts de beauté sont plus exposés qu'on ne le croit.
26 mai 2026
Onglerie et prothésie ongulaire : des risques professionnels sous-estimés
33 000 journées perdues par an, 244 jours d'arrêt par maladie pro, 60 % des accidents liés aux chutes… Le secteur est plus exposé qu'il n'y paraît.
26 mai 2026
Garage et réparation automobile : 1 million de journées perdues par an
56 % des accidents dus aux manutentions, 327 jours d'arrêt par maladie pro, risques CMR… Le secteur automobile est l'un des plus exposés de l'artisanat.
26 mai 2026
Travail de bureau : des risques invisibles mais bien réels
1 million de journées perdues par an, 243 jours d'arrêt par maladie pro… TMS, chutes, burnout : ce que tout employeur de bureau doit savoir et faire.
26 mai 2026